In Vorbereitung
Menschen, die wissen, wohin sie wollen.
periago hilft Menschen, ihre berufliche Richtung zu finden, erst mit einem KI-Coach und, wenn sie wollen, mit einem echten Menschen. Den Zugang für Arbeitgeber bauen wir gerade. Trag dich ein, wenn du von Anfang an dabei sein willst.
Wertversprechen
Nicht mehr Bewerbungen. Die richtigen.
Heute
Große Jobbörsen, Hunderte Bewerbungen auf eine Stelle. Die wenigsten passen.
Zukunft
Mit periago: eine Handvoll, aber die, bei denen es wirklich passt.
Warum das geht
Eine Ebene tiefer, nicht nur Stichworte
Tiefe wie ein Headhunter, für viele Stellen
Beide Seiten gewinnen
So stellen wir uns das vor: aus hunderten Eingängen pro Stelle eine Handvoll, die wirklich passt. Die Größenverhältnisse sind eine Illustration unserer Richtung, kein gemessenes Ergebnis. Das Arbeitgeber-Angebot ist in Vorbereitung.
Was Unternehmen bekommen
Menschen, die ihre Richtung kennen.
Wer über periago kommt, hat sich mit den eigenen Werten, Stärken und Zielen auseinandergesetzt. Keine anonyme Bewerbung, sondern eine Person, die weiß, wohin sie will.
Nur mit Einwilligung
Profile werden nie ungefragt geteilt. Ein Talentpool entsteht allein dort, wo Menschen aktiv zustimmen, gesehen zu werden. Datenschutz ist für uns Teil des Produkts.
Noch nicht offen
Den Zugang für Arbeitgeber öffnen wir schrittweise. Trag dich auf die Warteliste, dann melden wir uns, sobald es so weit ist.
Wo wir stehen
Heute Stellen, morgen ein echter Talentpool
Heute bindet periago offene Stellen live aus der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit ein, über 800.000 davon. Das ist eine öffentliche Quelle, kein eigener Bestand. Der nächste Schritt ist ein einwilligungsbasierter Talentpool: Unternehmen treffen auf Menschen, die ihre Richtung kennen und sich aktiv zeigen wollen.
Wir versprechen hier bewusst nichts, was wir noch nicht halten können. Kein Vertrag, kein Preis, kein „Anzeige schalten". Nur ein ehrlicher Ausblick und die Möglichkeit, von Anfang an dabei zu sein.
Von Anfang an dabei.
Schreib uns kurz, wer ihr seid und wen ihr sucht. Wir melden uns, sobald der Zugang für Arbeitgeber so weit ist.